Chancen und Möglichkeiten bei Wuppermann

Offene Stellen

Der Name Wuppermann steht für Qualität aus Stahl – und hinter dem Namen stehen engagierte Mitarbeiter und vielseitige Möglichkeiten. Die Kunden von Wuppermann sind sehr anspruchsvoll – wollen kompromisslose Qualität und absolute Zuverlässigkeit, gleichzeitig aber auch Flexibilität und Schnelligkeit. Viele wissen exakt, was sie wollen. Andere schätzen neben sauber umgesetzten Plänen auch die fachkundige Beratung auf dem Weg zur maßgeschneiderten Lösung. Und unterm Strich zählt immer die Effizienz und Wirtschaftlichkeit.

Mitarbeiter bei Wuppermann sind Teil eines traditionsreichen Familienunternehmens. Das bedeutet klare Verhältnisse, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und viel Eigenverantwortung. Die eingesetzten Techniken und Verfahren wurden zu einem guten Teil im eigenen Hause entwickelt. Was heute gut ist, wird morgen wahrscheinlich noch besser sein. Weil engagierte Mitarbeiter ihr Handwerk verstehen und Entfaltungsfreiräume nutzen.

Ob als Maschinenbediener an einer der riesigen Verarbeitungsstraßen für Bandstahl oder im Werkzeugbau mit seinen anspruchsvollen Toleranzen, ob als zertifizierter Schweißer für Produkte mit höchsten Anforderungen oder als Fachfrau für Produktionsplanung oder Logistik: Nie stehen die Dinge still. Entwicklung ist das Stichwort: bei Produkten und Verfahren, aber insbesondere auch bei Mitarbeitern, Qualifikationen, Möglichkeiten.

Das Unternehmen Wuppermann hat eine lange Tradition. Das verpflichtet. Der Blick nach vorne zeigt neue Fragestellungen, Kunden, Produkte und Märkte. Genau das richtige für Menschen, die Spaß an Möglichkeiten haben.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich auf eine unserer offenen Stellen! Sollte für Ihr Profil derzeit keine passende Stelle ausgeschrieben sein, bewerben Sie sich gerne jederzeit initiativ.

Deutschland

Österreich

Back Office technischer Vertrieb (m/w) am Standort Altmünster

Der Name Wuppermann steht seit 1872 für Stahl, Technik und Innovation. Flache Strukturen und Freiraum für Entscheidungen unserer rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die Voraussetzungen für unseren europaweiten Erfolg.

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir am Standort in Altmünster für die Wuppermann Metalltechnik GmbH einen Mitarbeiter

Back Office technischer Vertrieb (m/w)

Ihre Aufgaben:         

  • Allgemeine Kundenbetreuung
  • Angebotserstellung und Kalkulation
  • Auftragsbearbeitung
  • Laufende Terminverfolgung
  • Lohnbearbeitungsabwicklung

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. Lehre im Metallbereich, Fachschule, HTL oder ähnliches)
  • idealerweise erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
  • Erfahrung in der Metallverarbeitung von Vorteil
  • sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
  • belastbar, lösungsorientiert und teamfähig
  • gute MS Office Kenntnisse
  • strukturierte und selbständige Arbeitsweise

Es erwartet Sie ein international ausgerichtetes Familienunternehmen mit leistungsorientierter Vergütung, attraktiven Sozialleistungen und interessanten Entwicklungschancen.

Für diese Position bieten wir bei Vollbeschäftigung ein Monatsbruttogehalt von mindestens EUR € 2.400,- und die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Haben Sie Spaß daran, in einem jungen und sympathischen Team mitzuarbeiten? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Wuppermann Metalltechnik GmbH

Herbert Grill
Großalmstrasse 7
4813 Altmünster
e-Mail: bewerbung-altmuenster(at)wuppermann.com

Lehrlinge (m/w) für die Ausbildungen zum Prozesstechniker / Elektrotechniker - Anlagen und Betriebstechnik / Informationstechnologie - Schwerpunkt Betriebstechnik am Standort Altmünster

Der Name Wuppermann steht seit 1872 für Stahl, Technik und Innovation. Flache Strukturen und Freiraum für Entscheidungen unserer rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die Voraussetzungen für unseren europaweiten Erfolg.

Wir bieten am Standort in Altmünster jährlich mehrere Ausbildungsplätze an und sind stolz auf unsere langjährige Erfahrung in der Lehrlingsausbildung.

Wir suchen für folgende Berufe Lehrlinge (m/w):

Prozesstechniker (Lehrzeit 3,5 Jahre)

Elektrotechniker - Anlagen und Betriebstechnik (Lehrzeit 3,5 Jahre)

Informationstechnologie - Schwerpunkt Betriebstechnik (Lehrzeit 4 Jahre)

Dein Profil

  • positiver Abschluss der Pflichtschule (gerne auch HTL-AbbrecherInnen)
  • gute Deutschkenntnisse
  • Genauigkeit und Ausdauer
  • Lernbereitschaft
  • Eigeninitiative

Wir bieten:

  • eine vielseitige, umfangreiche und fundierte Ausbildung
  • hohe Lehrlingsentschädigungen – derzeit 1.LJ = € 719,- / 2.LJ = € 920,- /3. LJ = € 1.204,- / 4.LJ = € 1.590,-
  • Essenszuschuss in unserer Kantine                         
  • ein internationales Umfeld mit zahlreichen Zukunftschancen
  • Jobgarantie nach der Lehre
  • strukturierte und selbständige Arbeitsweise
  • zusätzliche Leistungsprämien

Nutze diese Chance und sende uns deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail und starte deine Karriere mit einer Lehre bei Wuppermann.

Wuppermann Metalltechnik GmbH
Herbert Grill
Großalmstrasse 7
4813 Altmünster
e-Mail: bewerbung-altmuenster(at)wuppermann.com

Elektrotechniker (m/w) am Standort Judenburg

Der Name Wuppermann steht seit 1872 für Stahl, Technik und Innovation. Flache Strukturen und Freiraum für Entscheidungen unserer rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die Voraussetzungen für unseren europaweiten Erfolg.

Zur Verstärkung unseres Teams in der elektrischen Instandhaltung suchen wir eine/n

Elektrotechniker (m/w)
Anlagen- und Betriebstechnik / Automatisierungs- und Prozessleittechnik

Ihre Aufgaben:

  • Reparaturen und Instandhaltung  aller elektrischen Einrichtungen
  • Fehleranalyse und Störungsbehebung
  • Wartung von Produktionsanlagen im kontinuierlichen Schichtbetrieb

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (Lehre, Abschluss einer Fachschule)
  • Idealerweise Arbeitserfahrung in einem Industriebetrieb
  • SPS / S7 Programmierkenntnisse  von Vorteil
  • Genauigkeit und Ausdauer
  • Verantwortung und Eigeninitiative

Es erwartet Sie ein international ausgerichtetes Familienunternehmen mit leistungsorientierter Vergütung und interessanten Entwicklungschancen.

Für diese Position bieten wir bei Vollbeschäftigung ein Monatsbruttogehalt von mindestens EUR 2.600,-- mit Bereitschaft zur Überzahlung – abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns  auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!

Wuppermann Austria GmbH
Sabine Walch
Gußstahlwerkstraße 23
8750 Judenburg
bewerbung-judenburg(at)wuppermann.com

Lehrlinge (m/w) für die Ausbildung zum Elektrotechniker am Standort Judenburg

Der Name Wuppermann steht seit 1872 für Stahl, Technik und Innovation. Flache Strukturen und Freiraum für Entscheidungen unserer rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die Voraussetzungen für unseren europaweiten Erfolg.

Wir sind stolz auf unsere langjährige Erfahrung in der Lehrlingsausbildung. Dabei setzen wir auf ein praxisorientiertes Ausbildungskonzept, um die zukünftigen Fachkräfte auf ihre Tätigkeiten in unserem Unternehmen vorzubereiten. Wir bieten am Standort in Judenburg jährlich mehrere Ausbildungsplätze an und suchen Lehrlinge (m/w) für folgenden Beruf:

Elektrotechniker (Lehrzeit: 4 Jahre)
Anlagen- und Betriebstechnik / Automatisierungs- und Prozessleittechnik

Dein Aufgabengebiet:

Nach einer umfangreichen Grundausbildung wirst Du Teil eines mehrköpfigen Teams von hochqualifizierten Facharbeitern in der elektrischen Instandhaltung. Du bist zuständig für Reparaturen und Wartungen aller elektrischen Einrichtungen. Außerdem gehört die Inbetriebnahme von Produktionsmaschinen zu Deinen Tätigkeiten. Im Laufe Deiner Lehrzeit wirst Du zunehmend eigenständiger arbeiten können, verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen und zum hochqualifizierten Elektrotechniker heranwachsen.

Dein Profil:

  • Positiver Abschluss der Pflichtschule(gerne auch AbbrecherInnen einer höheren oder mittleren Schule)
  • Genauigkeit und Ausdauer
  • Lernbereitschaft und Eigeninitiative

Wir bieten:

  • eine vielseitige, umfangreiche und fundierte Ausbildung
  • ein internationales Umfeld mit zahlreichen Zukunftschancen
  • Jobgarantie nach erfolgreicher Lehre
  • zusätzliche Leistungsprämien und Aktivitäten (z. B. Outdoorcamp, Lehrlingsseminare)
  • hohe Lehrlingsentschädigungen derzeit:  1.LJ = € 720,-- / 2.LJ = € 921,- /3. LJ = € 1.205,-- / 4.LJ = € 1.591,-

Haben wir dein Interesse geweckt und du möchtest beruflich mit uns durchstarten?
Dann schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen!

Wuppermann Austria GmbH
Sabine Walch
Gußstahlwerkstraße 23
8750 Judenburg
bewerbung-judenburg@wuppermann.com

Lehrlinge (m/w) für die Ausbildung zum Maschinenbautechniker am Standort Judenburg

Der Name Wuppermann steht seit 1872 für Stahl, Technik und Innovation. Flache Strukturen und Freiraum für Entscheidungen unserer rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die Voraussetzungen für unseren europaweiten Erfolg.

Wir sind stolz auf unsere langjährige Erfahrung in der Lehrlingsausbildung. Dabei setzen wir auf ein praxisorientiertes Ausbildungskonzept, um die zukünftigen Fachkräfte auf ihre Tätigkeiten in unserem Unternehmen vorzubereiten. Wir bieten am Standort in Judenburg jährlich mehrere Ausbildungsplätze an und suchen Lehrlinge (m/w) für folgenden Beruf:

Maschinenbautechniker (Lehrzeit: 3,5 Jahre)

Dein Aufgabengebiet:

Nach einer umfangreichen Grundausbildung wirst Du Teil eines mehrköpfigen Teams von hochqualifizierten Facharbeitern in der mechanischen Instandhaltung. Du bist zuständig für Reparaturen und Wartungen aller mechanischen Einrichtungen. Außerdem gehört die Inbetriebnahme von Produktionsmaschinen zu Deinen Tätigkeiten. Im Laufe Deiner Lehrzeit wirst Du zunehmend eigenständiger arbeiten können, verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen und zum hochqualifizierten Maschinenbautechniker heranwachsen.

Dein Profil:

  • Positiver Abschluss der Pflichtschule (gerne auch AbbrecherInnen einer höheren oder mittleren Schule)
  • Genauigkeit und Ausdauer
  • Lernbereitschaft und Eigeninitiative

Wir bieten:

  • eine vielseitige, umfangreiche und fundierte Ausbildung
  • ein internationales Umfeld mit zahlreichen Zukunftschancen
  • Jobgarantie nach erfolgreicher Lehre
  • zusätzliche Leistungsprämien und Aktivitäten (z.B. Outdoorcamp, Lehrlingsseminare)
  • hohe Lehrlingsentschädigungen derzeit:  1.LJ = € 720,-- / 2.LJ = € 921,- /3. LJ = € 1.205,-- / 4.LJ = € 1.591,-

Haben wir dein Interesse geweckt und du möchtest beruflich mit uns durchstarten?
Dann schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen!

Wuppermann Austria GmbH
Sabine Walch
Gußstahlwerkstraße 23
8750 Judenburg
bewerbung-judenburg@wuppermann.com

Lehrlinge (m/w) für die Ausbildung zum Prozesstechniker am Standort Judenburg

Der Name Wuppermann steht seit 1872 für Stahl, Technik und Innovation. Flache Strukturen und Freiraum für Entscheidungen unserer rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die Voraussetzungen für unseren europaweiten Erfolg.

Wir sind stolz auf unsere langjährige Erfahrung in der Lehrlingsausbildung. Dabei setzen wir auf ein praxisorientiertes Ausbildungskonzept, um die zukünftigen Fachkräfte auf ihre Tätigkeiten in unserem Unternehmen vorzubereiten. Wir bieten am Standort in Judenburg jährlich mehrere Ausbildungsplätze an und suchen Lehrlinge (m/w) für folgenden Beruf:

Prozesstechniker (Lehrzeit: 3,5 Jahre)

Dein Aufgabengebiet:

Nach einer umfangreichen Grundausbildung wirst Du alle Fertigungsanlagen, Maschinen und Produktionsprozesse kennenlernen. Im Laufe Deiner Lehrzeit wirst Du zunehmend eigenständiger arbeiten können, verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen und zum hochqualifizierten Techniker heranwachsen.

Dein Profil:

  • Positiver Abschluss der Pflichtschule (gerne auch AbbrecherInnen einer höheren oder mittleren Schule)
  • Genauigkeit und Ausdauer
  • Lernbereitschaft und Eigeninitiative

Wir bieten:

  • eine vielseitige, umfangreiche und fundierte Ausbildung
  • ein internationales Umfeld mit zahlreichen Zukunftschancen
  • Jobgarantie nach erfolgreicher Lehre
  • zusätzliche Leistungsprämien und Aktivitäten (z.B. Outdoorcamp, Lehrlingsseminare) •hohe Lehrlingsentschädigungen  derzeit:  1.LJ = € 720,-- / 2.LJ = € 921,- /3. LJ = € 1.205,-- / 4.LJ = € 1.591,-

Haben wir dein Interesse geweckt und du möchtest beruflich mit uns durchstarten?
Dann schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen!

Wuppermann Austria GmbH
Sabine Walch
Gußstahlwerkstraße 23
8750 Judenburg
bewerbung-judenburg@wuppermann.com

Technical Sales Manager - Automotive (m/w)

Ihr Aufgabengebiet:

  • Sie sind zentraler Ansprechpartner für die Automobilzulieferanten T1, T2 und T3.
  • Ihre Hauptaufgabe besteht in der Gewinnung von Neukunden, im Ausbau bestehender  Kundenbeziehungen und in der technischen und kaufmännischen Bearbeitung von Kundenanfragen. Auch das After-Sales-Management gehört zu Ihrem Tätigkeitsbereich.
  • Als Key Account Manager und Verkäufer analysieren Sie die bestehenden und neuen Märkte und Ihre wichtigsten Kunden und machen sich Ihr eigenes Bild, bei welchen Kunden Sie welche Potentiale heben können und wollen.
  • Sie erstellen die Jahresplanung nach Umsatz und Absatz, kontrollieren diese periodisch, leiten bei Bedarf Abweichungsmaßnahmen ein und führen die Zielüberprüfung durch.
  • In Abstimmung mit dem Marketing formulieren Sie zusätzlich erforderliche Kundenbindungsprogramme für Ihr Geschäftssegment.
  • In Ihrer Position fungieren Sie intern auch als Schnittstelle zwischen Einkauf, Qualität und Logistik.
  • Die Erarbeitung kundenspezifischer Logistikkonzepte und das Debitorenmanagement komplettieren Ihr Aufgabengebiet.
  • Wir legen hohen Wert auf engen, persönlichen Kontakt zu unserer Kundschaft. Eine hohe Reisebereitschaft innerhalb von Europa setzen wir daher voraus.

Ihr Profil:

  • Sie haben eine fundierte Ausbildung mit kaufmännischem und technischem Hintergrund und können eine mehrjährige Vertriebserfahrung in der europäischen stahlverarbeitenden Industrie vorweisen.
  • Erfahrungen im B2B-Marketing oder im Business Development sind von Vorteil.
  • Ein Fokus auf Qualitätsmanagement ist für die Automobilindustrie unabdingbar. Sie sind mit den einschlägigen, branchenspezifischen Standards und Normen vertraut.
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, betriebswirtschaftliches Handeln mit selbstständiger Arbeitsweise und hohem Qualitätsbewusstsein zeichnen Sie aus.
  • Verhandlungssicheres Englisch setzen wir voraus, als zweite Fremdsprache wird eine slawische bevorzugt.
  • Sie zeigen Reisefreude sowie die Fähigkeit, sich in ein europäisches Team zu integrieren.

Die Tätigkeiten im Vertrieb sind nicht nur vielfältiger Natur, sie verlangen nach fundierter Ausbildung und hoher Professionalität. Kontakte müssen hergestellt und gehalten werden, Preise sind zu kalkulieren, Angebote zu erstellen. Sie müssen über das Produkt genau Bescheid wissen, technische Details verstehen und erklären können, die Logistik überblicken, planen und organisieren.

Darüber hinaus müssen Sie Problemstellungen aus unterschiedlichen Bereichen analysieren und in der Lage sein, Lösungen strukturiert und ressourcensparend umzusetzen.

Wir bieten:

  • Kreative, spannende und anspruchsvolle Aufgaben in einem expandierenden, europäischen Unternehmen
  • Langfristige Zusammenarbeit
  • Integration in ein dynamisches und sympathisches Team
  • Dienstort wahlweise Schwechat/A oder Leverkusen/D
  • Sehr gute, leistungsorientierte Entlohnung
  • Dienstwagen auch zur Privatnutzung

Das Jahres-Bruttoeinkommen setzt sich aus fixen und variablen Gehaltsbestandteilen zusammen und wird bei Zielerreichung bei € 80.000,-- liegen, mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Haben wir Ihr Interesse für diese herausfordernden Aufgaben geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an: bewerbung-ws(at)wuppermann.com.

Niederlande

Monteur ETD am Standort Moerdijk

Wij leiden vakmensen op - erkend leerbedrijf

Doel van de functie / verantwoordelijkheden:

Doel van de functie binnen de Technische Dienst is het onderhouden, aanpassen en oplossen van storingen, alsmede het verrichten van onderhoudswerkzaamheden van de bedrijfsmiddelen en installaties binnen de hele organisatie.

Taken / verantwoordelijkheden:

  • Verrichten van elektrotechnische onderhouds- en nieuwbouw werkzaamheden aan diverse machines en installaties (hele bedrijf); verhelpen van storingen op elektrotechnisch gebied; beoordelen van de aard- en omvang van de storing en
  • vaststellen of directe reparatie mogelijk is;
  • Verhelpen van noodstoringen (in overleg met TD en Productie);
  • Uitvoeren preventief onderhoud; uitvoeren van periodieke inspecties; beoordelen van de staat van onderhoud en herstellen van evt. mankementen;
  • Assisteren / ondersteunen productiepersoneel bij in-, om-, bij- of afstellen van diverse
    apparatuur;
  • Zorgdragen voor een correcte documentatie / rapportage omtrent de uitgevoerde werkzaamheden; vastleggen van diverse gegevens m.b.t. de voortgang en continuïteit;
  • Melden van bijzonderheden aan Hoofd ETD.

Kennis en vaardigheden:

De juiste kandidaat voor deze functie heeft:

  • MTS Elektrotechniek (of een gelijkwaardige opleiding op MBO-4 niveau);
  • 5-10 jaar relevante ervaring in een soortgelijke functie (als storingsmonteur)
  • Affiniteit en ervaring met PLC-programmatuur (Siemens S7) is een pré;
  • PC-ervaring (MS Office pakketten en SAP)
  • Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
  • Een goede beheersing van de Duitse en Engelse taal (in ieder geval lezen en spreken).

Als persoon is de juiste kandidaat:

  • Creatief en heeft oplossingsgericht denkvermogen;
  • Een Teamspeler die ook zelfstandig kan werken.

Plaats in de organisatie:

Als Monteur ETD maak je deel uit van een team van in totaal 6 collega Monteurs ETD en rapporteer je aan het hoofd van deze afdeling.

Ben je bereid aanvullende cursussen te volgen en woon je niet verder dan 30 minuten van Moerdijk (i.v.m. storingsdienst), stuur dan je CV en motivatiebrief aan Mireille Kes-Huve (HR Manager) via mireille.kes(at)wuppermann.com.

Wuppermann Staal Nederland B.V.
Vlasweg 15
Havenno. 175
NL-4782 PW Moerdijk
Telefon +31 (0) 168 357 100

Ungarn

Minőségbiztosítási mérnök (jelige: WH_QS)

Feladatok:

  • Minőségügyi dokumentumok készítése, felügyelete a szabvány szerint
  • Belső auditok végrehajtása, vevői auditok kísérése
  • Napi egyeztetés a termeléssel, kapcsolattartás a vevőkkel, értékesítéssel
  • Beszállítói reklamációk kezelése
  • Termékjellemzők megadása, műbizonylatok igazolása
  • Termelési paraméterek definiálása elsőmintáknál és próbamegbízásoknál
  • Javító intézkedések felismerése és végrehajtása

Elvárások:

  • Felsőfokú műszaki végzettség
  • Minőségbiztosítás területén szerzett tapasztalat
  • ISO 9001:2015 szabvány ismeret
  • VdA 6.3 szerinti auditálásban szerzett ismeret
  • Tapasztalat minőségügyi rendszer működtetésében
  • Tárgyalóképes német nyelvtudás
  • IATF 16949 szabványismeret előny
  • MS Office programok felhasználói szintű ismerete
  • Kommunikációs készségek, precíz munkavégzés, felelősségvállalás
  • Csapatmunkára való képesség
  • SAP vállalatirányítási szoftver ismerete előny
  • Acéliparban szerzett tapasztalat előny
  • Angol nyelvismeret előny

Amit kínálunk:

  • Hosszú távú munkalehetőség egy folyamatosan fejlődő, bővülő vállalatnál
  • Nemzetközi munkakörnyezet, ahol megbecsülik a munkavállalókat
  • Továbbképzési, tanulási lehetőségek
  • Legújabb technológiák megismerése

Versenyképes jövedelem
Munkavégzés helye: Magyarország, Gönyű (Győrtől 15 km)

Ha ez a pozíciónk felkeltette érdeklődését és szakmai kihívásnak érzi, kérjük küldje el jeligével ellátott e-mailben magyar és német nyelvű szakmai önéletrajzát a toborzas(at)wuppermann.com címre.

Mechanikus karbantartó (jelige: WH_MTD)

Feladatok:

  • különböző műszaki gépek és berendezések karbantartási és javítási feladatainak ellátása, hibák elhárítása
  • műszaki hibák sürgősségi elhárítása
  • megelőző szerviz és karbantartás, rendszeres állapotfelmérés
  • szerviz-napló és jelentések készítése
  • segítségnyújtás az összeszerelési és javítási feladatokban
  • műszaki rajzok olvasása, tervrajzok és alaprajzok szerkesztése
  • segítségnyújtás a gyártósor mellett dolgozóknak a gépek beállításában

Elvárások:

  • középfokú mechanikai vagy ezzel egyenértékű végzettség
  • hegesztői képesítés és gyakorlat elvárás
  • társalgási szintű NÉMET nyelvtudás előny
  • több éves tapasztalat hidraulikus és pneumatikus rendszerekkel, gyártó/termelő környezetben
  • office és CAD felhasználói szintű ismerete és műszaki rajzok olvasása (önálló rajzolás nem feltétel)
  • nyitottság új szakmai ismeretek elsajátítására
  • kreativitás és jó problémamegoldó készség
  • munkavégzés önállóan és csapatban
  • több műszakos (folyamatos) munkarend és időszakos hétvégi készenlét vállalása

Amit kínálunk:

  • Hosszú távú munkalehetőség egy folyamatosan fejlődő, bővülő vállalatnál
  • Nemzetközi munkakörnyezet, ahol megbecsülik a munkavállalókat
  • Továbbképzési, tanulási lehetőségek
  • Versenyképes jövedelem

 

Munkavégzés helye: Magyarország, Gönyű (Győrtől 15 km)

Ha ez a pozíciónk felkeltette érdeklődését és szakmai kihívásnak érzi, kérjük küldje el jeligével ellátott e-mailben  német és magyar nyelvű szakmai önéletrajzát a toborzas(at)wuppermann.com címre.

Értékestés támogató munkatárs (jelige: WH_SD)

Feladatok:

  • Aktív kapcsolatápolás belföldi és nemzetközi ügyfeleinkkel
  • Megrendelések feldolgozása
  • Vevőszerződések ellenőrzése, auditálása, beleértve a technikai pontosításokat is
  • Határidők koordinálása
  • Kapcsolattartás az Értékesítő, Tervező, Beszerző és Logisztikai területekkel

Elvárások:

  • Műszaki vagy kereskedelmi középfokú végzettség
  • Értékesítésben szerzett tapasztalat
  • Acéliparban szerzett tapasztalat előny
  • Tárgyalóképes angol és vagy német nyelvtudás
  • SAP vállalatirányítási szoftver ismerete előny
  • MS Office programok ismerete
  • Kommunikációs készségek, precíz munkavégzés, felelősségvállalás
  • Csapatmunkára való képesség

Amit kínálunk:

  • Hosszú távú munkalehetőség egy folyamatosan fejlődő, bővülő vállalatnál
  • Nemzetközi munkakörnyezet, ahol megbecsülik a munkavállalókat
  • Továbbképzési, tanulási lehetőségek
  • Versenyképes jövedelem

Munkavégzés helye: Magyarország, Gönyű (Győrtől 15 km)

Ha ez a pozíciónk felkeltette érdeklődését és szakmai kihívásnak érzi, kérjük küldje el jeligével ellátott e-mailben magyar és német nyelvű szakmai önéletrajzát a toborzas@wuppermann.com címre.

Elektrotechnikai karbantartó / Elektriker (jelige: WH_ETD)

Feladatok:

  • Elektronikai rendszerek és berendezések megelőző karbantartása, javítása
  • Kapcsoló - és elosztószekrények optimalizálása
  • Hibák elemzése, karbantartási tervek készítése
  • Kapcsolattartás termelési és logisztikai részleg munkatársaival
  • Karbantartás vezető munkájának segítése

Elvárások:

  • Középfokú - elektrotechnikai vagy ezzel egyenértékű végzettség (erősáramú)
  • Német nyelvtudás előny
  • Előny a Siemens s7 rendszer ismerete
  • Villamos rajzok ismerete
  • Üzemzavar és hibaelhárítás területén szerzett karbantartási tapasztalat
  • Megoldások kidolgozásának képessége a hatékony működés érdekében
  • több műszakos (folyamatos) munkarend és időszakos hétvégi készenlét vállalása

Amit kínálunk:

  • Hosszú távú munkalehetőség egy folyamatosan fejlődő, bővülő vállalatnál
  • Nemzetközi munkakörnyezet, ahol megbecsülik a munkavállalókat
  • Továbbképzési, tanulási lehetőségek
  • Részvételi lehetőség egy zöldmezős beruházásban, legújabb technológiák megismerése
  • Versenyképes jövedelem

Munkavégzés helye: Magyarország, Gönyű (Győrtől 15 km)

Ha ez a pozíciónk felkeltette érdeklődését és szakmai kihívásnak érzi, kérjük küldje el jeligével ellátott e-mailben magyar nyelvű szakmai önéletrajzát a toborzas@wuppermann.com címre.

Logisztikai koordinátor (jelige: WH_LK)

Feladatok:

  • 50 fős logisztikai csapat koordinálása, szoros együttműködés a logisztikai vezetővel
  • Operatív irányítás, felelősségvállalás a műszakok munkájáért
  • Logisztikai folyamatok fejlesztése
  • Diszpozíció (LKW, Vagon, Hajó)
  • Munkatársak oktatása
  • A logisztikai vezető esetenkénti helyettesítése

Elvárások:

  • Német tárgyalóképes nyelvtudás elvárás, angol nyelvtudás előny
  • Logisztika területén szerzett tapasztalat: Raktározás, szállítmányozás, raktárkezelés
  • vezetői tapasztalat
  • SAP, MS Office, stb ismeret
  • Targonca-, illetve darukezelői végzettség előnyt jelent

Amit kínálunk:

  • Hosszú távú munkalehetőség egy folyamatosan fejlődő, bővülő vállalatnál
  • Nemzetközi munkakörnyezet, ahol megbecsülik a munkavállalókat
  • Továbbképzési, tanulási lehetőségek
  • Versenyképes jövedelem

Munkavégzés helye: Magyarország, Gönyű (Győrtől 15 km)

Ha ez a pozíciónk felkeltette érdeklődését és szakmai kihívásnak érzi, kérjük küldje el jeligével ellátott e-mailben magyar nyelvű szakmai önéletrajzát a toborzas(at)wuppermann.com címre.

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